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模块名称 | 参数内容(可增减) |
雇员信息管理 | 姓名,性别,出生日期,联系方式,电子邮件,岗位/职务,薪资,工龄,员工状态,照片,学历 |
岗位需求分析 | 岗位名称,所属部门,职责描述,任职资格,薪资水平,招聘人数,工作地点 |
招聘管理 | 发布渠道,招聘进度,应聘者信息,面试评价,录用决策,入职安排 |
员工培训管理 | 培训计划,培训目标,培训内容,培训时间,培训方式,培训成果评估 |
奖惩管理 | 奖励类型,奖励对象,根据成就或表现进行奖励或惩罚,奖励或惩罚的方式和具体金额或措施 |
绩效考核 | 目标制定,考核指标,考核方式,考核周期,考核结果 |
薪酬管理 | 薪资结构,工资额度,提成方案,绩效奖金,福利制度 |
晋升晋级管理 | 晋升条件,晋升途径,晋升时间,晋升目标 |
离职管理 | 离职类型,离职原因,离职手续,离职面谈 |
人员信息统计 | 人员数量,人员构成,人员流动情况,劳动力成本 |
组织结构管理 | 部门设置,职位管理,工作流程规划,分工布置 |
工作计划分配 | 任务分配,工期安排,工作量核算,效率评估 |
工作考勤管理 | 人员考勤记录,考勤方式,出勤率,考勤统计 |
人力资源预算 | 人员需求,薪水预算,社保福利费用 |
统计报表分析 | 绩效报表,人事报表,薪资报表 |
预警预测及风险管理 | 预警设置,预测模型,风险评估,二次预测 |
健康管理 | 体检记录,疾病管理,心理卫生 |
内部沟通管理 | 内部信息发布,员工反馈,沟通桥梁 |
社保福利管理 | 社保记录,公积金记录,福利管理 |
人力资源信息安全管理 | 数据安全,员工隐私 |
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